Le 1650

L’équipe multidisciplinaire d’A2DESIGN propose un bâtiment à la fois distinctif et sobre, combinant les principes de développement durable. La volumétrie du bâtiment est pensée de façon à favoriser une intégration fluide et complète à l’environnement immédiat. L’implantation et l’orientation du bâtiment est prévue afin d’en optimiser l’apport de lumière naturelle à l’intérieur et d’en augmenter la surface visible en périphérie de la rue. Déroger des normes d’implantation standards et implanter un bâtiment en angle, érigé sur deux niveaux, incluant une grande toiture terrasse et d’une végétation abondante. Articulation d’une volumétrie en cohésion avec le voisinage immédiat existant, en créant un crescendo entre les hauteurs des étages plutôt qu’un effet de masse. Aménagement de la façade permettant de dissimuler les stationnements avant, avec des arbustes, et intégration d’une grande bande d’aménagement paysagée. Segmenter la surface asphaltée en plusieurs îlots verdoyants, réduisant les îlots de chaleur tout en alliant esthétisme et perméabilité du sol. Respect des valeurs du Client en choisissant l’ensemble des matériaux en provenance de la région. Marquise comme élément de signalisation permettant de créer une ligne horizontale et de diriger la clientèle, tout en mettant en valeur l’entrée d’accès principale du bâtiment. Intégration des systèmes de chauffage et de climatisation géothermiques au bâtiment, permettant d’obtenir une économie d’énergie considérable à long terme et répondant aux valeurs mises de l’avant par le Client.

Édifice répondant à de hauts standards d’efficacité tant au niveau énergétique que fonctionnel et écoresponsable. À l’image de l’entreprise, cette dernière souhaitant se démarquer par son aspect innovateur, tout en respectant un haut degré de responsabilité sociale. Architecture rare, permettant de réaliser une intégration fluide et naturelle du bâtiment. Concept «vert» permettant à la végétation de jouer un rôle majeur dans l’aménagement paysagé et choix orientés de façon écoresponsable.